一、招聘學校崗位及人數

本次計劃招聘中小學（幼兒園）教師77名，其中：初中43名（使用周轉編制招聘24名，使用聘用教師控制數編制招聘19名），小學33名（使用周轉編制招聘12名，使用聘用教師控制數編制招聘21名），幼兒園1名（使用聘用教師控制數編制招聘1名）。

（具體崗位及人數詳見附件1《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表》）。

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍：面向全國（含臺港澳地區）。

（二）招聘對象應具備和符合下列基本條件及要求：

1.擁護中國共產黨的領導、熱愛社會主義、熱愛教育事業。

2.遵守國家的法律、法規，享有公民的政治權利。

3.具有良好的職業道德，品德端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。

4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

5.符合招聘崗位所要求的崗位資格條件。

（三）其他條件

1.年齡條件：詳見附件1《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表》。

2.學歷條件：詳見附件1《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表》。

3.專業條件：專業要求詳見附件1《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表》。

專業名稱參照《廣西壯族自治區公考考試專業分類指導目錄（2022年版）》。

4.資格條件。具有相應報考崗位教師資格，即：報考幼兒園的須具有幼兒園及以上教師資格證。報考小學教師的須具有小學及以上教師資格，報考初中教師的須具有初中及以上教師資格。

尚未進行教師資格認定和普通話水平測試的2022屆畢業生，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績（即“中小學教師資格考試NTCE成績”，幼兒園、小學教師資格為兩科筆試成績，初中教師資格為三科筆試成績）報名應聘，但須在2022年7月31日前須取得相應的教師資格證和普通話水平測試等級證書，如未在規定時間內獲得相應證書，則取消資格；2020-2021屆尚未落實工作單位的高校畢業生需持教師資格證和普通話水平測試等級證書參加應聘。

5.入職后須在玉東新區從事教育工作3年以上。

（四）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.在各級公考和事業單位招考中被認定有嚴重違紀違規行為受到禁止報考處罰未到期的人員；

3.現役軍人；

4.在讀的普通高校非2022年應屆畢業生（其中，在讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；

5.被辭退未滿5年的公考和事業單位工作人員；

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

7.玉林市玉東新區在編教師（含聘用控制數人員）；

8.法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

報考人員不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》以及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）第二十四條規定的回避關系的崗位。

本次招考所涉及的服務年限、工作年限、處罰期限以及戶籍、現役、辭職辭退等有關資格條件的時間計算，均以2022年4月21日為截止日期，年限按足年足月計。

三、招聘程序

（一）網上報名

1.報名時間：2022年4月21日8:30―4月27日17:30

2.報名方式:報考者在規定時間內報名，應根據崗位條件和要求對口報名，每名考生限報考一個崗位。

報考人員網上報名須提交以下材料：

（1）《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名登記表》（附件2）

（2）《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名信息一覽表》（附件3）

（3）有效居民身份證掃描件和“三碼”掃描件；

（4）畢業證書掃描件（2022年應屆畢業生提供畢業生就業協議書、畢業生推薦表、學習成績表的掃描件）；

（5）教師資格證書掃描件；

（6）普通話等級證書掃描件；

（7）個人所獲得的各種證書掃描件。

（8）1寸彩色電子版證件照（JPG格式）

以上材料按順序形成壓縮包，提交電子版材料，電子版材料以附件的形式發送到招聘單位的電子郵箱。

郵件名及附件名均統一命名為“應聘崗位序號+應聘單位+應聘崗位名稱+姓名”，如：“1+玉東一中+語文教師+張三”。因報名信息填寫錯漏無法聯系考生本人所造成的后果，由考生本人負責。

3.報名注意事項

（1）報考人員應對在網上提交信息的真實性負責，填寫相關報名信息必須確保真實有效。凡弄虛作假者，一經查實，一律取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。

（2）每位報考者只能選報一個崗位，必須認真查看選報崗位的招聘條件，必須完整準確按要求填寫相關信息（學歷層次、畢業時間、專業、戶口等信息須與證件一致）。

（3）2022年應屆畢業生可憑就業推薦表或學校證明報考，但需在2022年7月31日前取得畢業證，否則取消擬聘用資格。

（二）網上資格審查及資格審查結果查詢

1.網上資格審查

報名期間，負責資格審查的人員根據報名資格審查部門的授權，進入郵箱，依據公告及招聘崗位計劃表中規定的資格條件在網上對報考者進行資格審查，并在2個工作日內提出是否同意報考的意見，并在通過郵箱回復及時反饋給報考者。

2.資格審查結果查詢

報考者可登錄本人報送報名材料的郵箱查看資格審查結果。通過資格審查的報考者，不得再改報其他崗位。未通過資格審查的，在報名期限內，可以改報符合招聘資格條件的其他崗位。如報考者超過2日未收到資格審查結果回復，應致電招聘單位確認招聘單位是否已查收到相關郵件。

報名資格審查結束后,若崗位計劃招聘人數與通過資格審核人數的比例達不到開考比例（1:3）而確需開考的，經市人社局核準后可開考。

本次招聘考試的組織機構特別申明：因資格審查需要在報名后1-2日內才能完成，故在報名期限最后1天報名的人員，可能會面臨不能通過資格審查而失去改報其他崗位的機會。因此，請考生自行評估風險，及時進行報名，以免延誤改報時機。在報名期限最后1天報名的人員，如因不能通過資格審查而失去改報其他崗位的，責任自負。

招聘崗位要求的學歷、專業等崗位資格條件方面的問題，由玉東新區教育文體和旅游局負責解釋。

3.資格審查合格名單公布

資格審查合格名單在廣西玉林市玉東新區管理委員會門戶網站公布。

網上資格審查時間：2022年4月21日—4月28日

（三）網上打印準考證

準考證于2022年5月9日前通過網上郵箱發送給考生，通過網上資格審查的報考者，自行登錄本人報送報名材料的郵箱自行打印準考證。報考者按準考證上指定的時間、地點參加筆試。

所有考生進入考點須佩戴一次性醫用口罩或醫用外科口罩,填寫《個人健康承諾書》并帶到現場，同時須攜帶本人身份證原件、準考證，提供本人考試考前48小時內(以采樣時間為準）新冠病毒核酸檢測陰性報告、個人“三碼”（健康碼綠碼、行程卡綠碼、疫苗接種證明）截圖打印且現場測量體溫正常(＜37.3℃)，憑以上參加筆試，缺一不可。

四、考試

（一）筆試

符合條件的報考者均可參加筆試。面向玉東新區教育文體和旅游局備案的原代課教師的崗位，參加筆試免面試。

筆試時間：2022年5月22日（星期日），上午9：00——11：30

筆試內容：教育學與教學法基礎知識、教育心理學與德育工作基礎知識

考試分值：滿分100分。

筆試地點：地點設在玉東新區。筆試具體地點及有關事項詳見《筆試準考證》。

筆試成績公布：筆試成績于5月29日在玉東新區第二小學門口的信息欄上公布，同時在廣西玉林市玉東新區管理委員會門戶網站公布（具體時間以實際情況為準）。

（二）面試

1.確定面試人選

確定進入面試人員名單。依據筆試成績按1∶3的比例從高分到低分排序確定面試人選，不設合格分數線。比例內末位考生成績并列時，同時確定為進入面試人選；招聘崗位通過筆試人數達不到1:3比例時，按實有筆試人員進行面試。

2.面試入圍人選現場資格審查

由玉東新區教育文體和旅游局以電話或信息形式通知面試入圍人員按時參加現場資格審查。

時間：6月11－12日 上午8:30—11:30，下午15:00—17:30

地點：玉東新區第二小學（原石棠小學，伴山壹號小區對面，聯系電話：0775-2673859）。

如因特殊情況不能在集中審查時間前來辦理的，須在6月13日上午8:30—11:30到玉東新區教育文體和旅游局辦理審查。不提交現場資格審查材料或逾期提交的視為自愿放棄面試資格，后果自負。若有資格復審不合格或本人自愿放棄參加面試的應聘人員，則應按照筆試成績從高分到低分依次進行人員遞補。

現場資格審查須提交以下材料（請將原件及復印件分別按以下順序疊放，原件審核后現場退回）：

（1）《2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名登記表》（詳見附件2，以下簡稱《報名登記表》）填寫或打印2份，并各貼上近期一寸免冠彩照；

（2）有效居民身份證（原件及復印件）和健康碼；

（3）畢業證書原件及復印件（2022年應屆畢業生提供畢業生就業協議書、畢業生推薦表、學習成績表的原件及復印件）；

（4）教師資格證書原件及復印件；

（5）普通話等級證書原件及復印件；

（6）個人所獲得的各種證書的原件及復印件；

（7）個人“三碼”（健康碼綠碼、行程卡綠碼、疫苗接種證明）截圖打??；

（8）48小時內(以采樣時間為準）新冠病毒核酸檢測陰性報告。

3.面試形式。采取試講（講課）、才藝展示等形式進行面試，面試滿分為100分，面試時間不超10分鐘。對面試考生按有關規定進行面試考評，綜合考察應試者掌握本專業知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、解決實際問題和教學思路及設想、教學過程展示等能力。初定6月中旬，具體時間地點及有關事項詳見面試公告。

面試考生按抽簽順序出場面試，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。

4.發布面試公告。6月17日前在廣西玉林市玉東新區管理委員會門戶網站發布面試公告，公布進入面試的考生名單、面試時間、面試地點等面試有關要求。

面試公告發布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。

5.面試成績公布：面試結束后，當天在玉東新區第二小學門口的信息欄上公布，同時在廣西玉林市玉東新區管理委員會門戶網站公布（在網站公布面試成績具體時間以實際情況為準）。

（三）考試總成績及同分處理辦法

考試總成績=筆試成績+面試成績。

同分處理辦法：考試總成績相同時，以面試成績高者確定為體檢、考察人選；面試成績相同時，按如下順序優先確定人選：①學歷高者；②畢業院校（含高考招生錄取批次）；③教師資格證學段高者；④師范類專業畢業者；⑤專業對口者；⑥所獲獎項高者；⑦報考英語學科的英語等級高者。以上均相同的，則提交區招聘工作領導小組討論確定。

面向玉東新區教育文體和旅游局備案的原代課教師的崗位，依據筆試總成績+照顧加分總成績按1∶1的比例從高分到低分排序確定進入體檢、考察程序。筆試總成績+照顧加分總成績相同的，按以下順序優先確定為擬聘用人選：1.筆試總成績高者；2.學歷（學位）高者；3.職稱高者；4.教齡長者；5.所獲榮譽加分高者優先；6.以上均相同的，領取有獨生子女證或農村雙女戶者優先。

五、體檢與考察

體檢及考察公告在廣西玉林市玉東新區管理委員會門戶網站公布。

根據計劃招聘的崗位人數，依據考試總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察人選。如報考人員體檢、考察不合格或者中途放棄資格的不予聘用，由招聘單位提出申請，經主管部門同意，報玉東新區人力資源和社會保障局批準，可按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考察人選。

（一）體檢。由區教育文體和旅游局負責組織。體檢費用由考生自理。體檢標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢須到縣級以上具有規定資質的醫療機構進行。體檢完畢，主檢醫生應當審核體檢結果并簽名，醫療機構加蓋公章。

對《公考錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進行復檢。

已經懷孕或疑似懷孕的考生，應在體檢前向體檢實施機關提出書面申請，由體檢實施機關安排孕檢，經確診懷孕后，延緩所有項目體檢。

（二）考察。考察工作由招聘單位及主管部門負責。主要考察考生的思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現、志愿服務以及需要回避的情況等?？疾鞈斀M成考察組，考察組由2人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。考察同時，要進行報考資格復審。凡是因重要檔案材料不全、個人經歷不清等無法進行有效考察的，以及經有關主管部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選?？杖睄徫豢砂纯忌嬖嚦煽儚母叻值降头猪樞蛞来芜f補。

六、公示

招聘單位及其主管部門根據考試成績、體檢、考察結果，經招聘工作組研究，擇優確定擬聘用人員，并在玉林市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為7日。

七、審批聘用及待遇

公示結果無異議或反映的問題不影響聘用的，按管理權限報區人力資源和社會保障局審批，對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應暫緩審批，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

公示結果無異議的人員，按有關規定辦理聘用及入編（備案）手續，并由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同，初次就業的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與應聘人員按照相關規定約定試用期（試用期一般為3個月，但最長不得超過6個月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，取消聘用。人員聘用后按有關規定享受本區事業單位同類人員的工資福利待遇。

使用聘用教師控制數人員，不納入編制管理，另外實行專項管理，不辦理入編手續。名單報機構編制、財政、人社部門備案。

八、誠信檔案管理

報考人員在報名過程中有下列違紀違規行為之一的，取消其本次聘用資格：

（一）偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；

（二）提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實、且影響報名審核結果的；

（三）其他應當取消其本次聘用資格的違紀違規行為。

報考人員在考試、體檢、考察過程中違反相關規定的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》，其違紀違規行為計入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。

九、招聘監督

公開招聘人員實行回避制度，按《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）執行?？荚嚬ぷ髫瀼?ldquo;公開、平等、競爭、擇優”原則，實行信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受紀檢監察部門、考生和社會各界監督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規定嚴肅處理。

監督電話：玉東新區紀檢監察工委   0775-2332603

本次招聘考試不指定考試輔導用書，不開辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，目前社會上舉辦的考試輔導班和發行銷售的各種事業單位公開招聘考試參考書（資料）均與本次考試的組織機構無關。

十、疫情防控要求

根據當前疫情防控常態化的要求，玉東新區公開招聘教師工作全過程在玉東新區新冠肺炎疫情防控指揮部的監督、指導下進行，全體工作人員和考生在公開招聘過程中須嚴格遵守疫情防控的有關規定。

咨詢電話：

玉東新區教育文體和旅游局組織人事股     0775-2673859

玉東新區人力資源和社會保障局           0775-2696613

招聘單位電話及郵箱：

玉東一中      0775-2131983    ydyz2131983@163.com

玉東二中      0775-2131983    ydez5008@163.com

玉東三中      0775-2289612    ylydsz01@163.com

玉東小學      0775-2335399    yd2338505@163.com

玉東二小      0775-2624768    YDEXJW@163.com

玉東三小      0775-2622996    ydsxjszp@163.com

玉東實驗小學  0775-2800090    yudongshixiao@163.com

玉東四小      0775-2620158    ydsx2022jszp@163.com

玉東七小      0775-2623255    ydqx2022@163.com

茂林鎮中心小學0775-2133291    mlzxx2133291@163.com

教育希望小學  0775-2260558    jyxw2260558@163.com

大蘆小學      0775-2662893    dl2662893@163.com

榕樓小學      0775-3251912    rlxx1212@163.com

玉東一幼      0775-2830106   ydyy08250825@163.com

附件：1.2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表.xls

          2.2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名登記表.doc

          3.2022年玉林市玉東新區公開招聘中小學（幼兒園）教師報名信息一覽表.xls

          4.廣西壯族自治區公考考試專業分類指導目錄（2022年版）.xls

          5.個人健康承諾書.docx

          6.2022年玉東新區從原身份為代課人員中公開招聘小學教師說明.doc

玉林市玉東新區教育文體和旅游局

2022年4月20日

原文標題： 2022年玉林市玉東新區公開招聘 中小學（幼兒園）教師公告

文章來源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t11788388.shtml