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廣西北部灣銀行堅持“立足廣西、立足中小、立足社區，面向東盟、服務三南、融通全球”的戰略定位和“因您而升、富桂相伴”的服務理念，努力打造中國—東盟自貿區一流的區域性銀行。在廣西法人銀行業中率先挺進英國《銀行家》全球銀行500強，躋身中國銀行業協會“中國銀行業100強榜單”，均排廣西法人銀行機構首位;榮獲“全國銀行業金融機構小微企業金融服務先進單位”、“金融機構支持地方經濟發展突出貢獻獎”、“中國服務業企業500強”、“全區‘六五’普法先進集體”、“年度服務八桂綜合貢獻獎”等多項榮譽稱號。
根據業務發展等需要，現面向社會誠邀英才。應聘人員一經錄用，我行將與其簽訂勞動合同，并提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業發展平臺。
一、基本條件
1. 熟悉并遵守國家法律、法規和經濟、金融規章制度，具有較強的合規意識和風險識別能力，具有良好的職業操守，無不良記錄。
2.具備良好的政治素質和職業素養，公正、誠實、廉潔，具有較強的溝通表達、團隊合作能力，立志長期在廣西北部灣銀行發展。
3.全日制大學本科及以上學歷，年齡原則上35周歲及以下(條件優秀者可適當放寬)。
4.身體健康，五官端正，無不良嗜好。
5.符合外部監管機構和廣西北部灣銀行對于親屬回避的相關要求。
二、招聘崗位
| 招聘部門 | 招聘崗位 | 人數 | 工作地點 | |
| 資產管理部 | 運營管理室 | 產品運營崗 | 2名 | 南寧 |
| 產品管理室 | 產品研發崗 | 1名 | ||
| 銷售管理崗 | 1名 | |||
| 風控綜合室 | 風險控制及綜合事務管理崗 | 1名 | ||
| 投資管理室 | 投資交易崗 | 1名 | ||
| 公司金融部 | 綜合管理崗 | 1名 | ||
| 合計 | 7人 | |||
(一)資產管理部
1、運營管理室 產品運營崗(2人)
崗位描述：
(1)負責資管產品發行申報、銷售系統產品參數錄入、產品銷售文本制定及組織產品運營等相關工作;
(2)負責資管產品會計核算、資金劃撥、估值對賬等相關工作;
(3)負責資管產品的交易確認、收益分配等相關工作;
(4)負責資管產品會計核算體系建設;
(5)負責監管部門各類登記信息系統的數據報送工作;
(6)負責資管產品檔案整理及歸檔工作。
招聘條件：
(1)全日制本科及以上學歷，其中金融、經濟、財經等相關專業背景優先;
(2)具有3年以上會計財務、運營管理工作經驗，工作業績優良，具備分支機構會計主管工作經驗優先;
(3)熟悉銀行理財業務系統的相關操作及會計核算流程;
(4)具有較為全面的經濟金融知識，有責任心，工作細致，對數據敏感，具有較強的數據統計分析能力。
2、產品管理室
(1)產品研發崗(1人)
崗位描述：
(1)負責市場和渠道調研，制定各渠道資管產品發展策略;
(2)負責資管產品的研發以及相關系統的開發測試工作;負責資管產品相關制度以及運作流程的擬定工作;
(3)負責統籌資管產品的定價與發行管理工作，有效匹配資產與負債需求，制定符合目標客戶群需要的組合管理策略產品策略;
(4)負責定制化資管產品設計與管理;
(5)負責資管產品售后數據統計與分析。
招聘條件：
(1)全日制本科及以上學歷，其中金融、經濟、計算機科學等相關專業背景優先;
(2)熟悉資管產品運作流程，具有資管產品研發設計與相關系統開發經驗優先;
(3)具有3年以上金融機構工作經驗，工作業績優良，具備金融機構產品研發設計工作經驗優先;
(4)思維反映迅速，熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件，具有較強的語言表達能力、較強的溝通協調能力、較高的文字撰寫能力以及統計分析計算能力。
(2)銷售管理崗( 1人)
崗位描述：
(1)負責資管業務推廣的營銷策劃，組織推動產品端的同業直銷營銷以及各分支機構的資產管理產品銷售支持與培訓;
(2)負責資管產品管理業務的機構合作以及開展第三方銷售渠道的實施與日常維護;
(3)負責挖掘各類客戶個性化需求，承攬和營銷重點客戶，制定解決方案并實施。
(4)負責對各分支機構理財資管業務的檢查、培訓工作。
招聘條件：
(1)全日制本科及以上學歷，其中金融、經濟、計算機科學等相關專業背景優先;
(2)熟悉資管產品運作流程，具有資管產品研發設計與相關系統開發經驗優先;
(3)具有3年以上金融機構工作經驗，工作業績優良，具備金融機構產品研發設計工作經驗優先;
(4)思維反映迅速，熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件，具有較強的語言表達能力、較強的溝通協調能力、較高的文字撰寫能力以及統計分析計算能力。
3、風控綜合室 風險控制及綜合事務管理崗(1人)
崗位描述：
(1)負責部門內部各類綜合性事務的管理，按照監管要求和行內管理制度開展行內外各項檢查工作，參與對各分支機構資管業務的檢查工作;
(2)負責建立健全資產管理業務風險管理流程,對資管業務的產品端以及資產端事前、事中、事后各交易流程的風險審批及管理。
(3)負責建立資管業務的投后管理體系，擬定相關制度,對相關資管業務開展預警分析、風險提示以及分類處置工作;
(4)負責資管業務數據的統計分析，完成行內外各類資管數據的報送工作。
招聘條件：
(1)全日制本科及以上學歷，其中金融、法律、經濟、統計等相關專業背景優先;
(2)具備3年以上金融機構工作經驗，工作業績優良，具有統計信息報送、法律、風險管理等相關工作經驗優先;
(3)具有較為全面的經濟金融知識，有責任心，工作細致，對數據敏感，具有較強的文字撰寫能力以及數據統計分析能力，理工科背景優先;
(4)具有良好的團隊合作能力、學習能力、溝通協調能力、心理承受能力和抗壓能力。
4、投資管理室 投資交易崗(1人)
崗位描述：
(1)跟蹤及分析經濟形勢和市場環境變化，構建資產管理業務投資策略及大類資產配置方案，開展資產端投資管理，結合委外投資、集合類產品投資和其他固收工具投資的三種投資模式，管理投資組合;
(2)負責資產管理投資業務場內債券交易、回購交易及場外同存、協存等業務的詢價、報價、成交等相關工作;
(3)負責根據市場變化對所管理組合進行定期評估，適時調整組合和投資品種。
招聘條件：
(1)全日制研究生及以上學歷，其中金融工程、數理統計、投資等相關專業背景優先，理工科背景優先;
(2)具有3年以上金融機構從業經驗，具有信用分析、公司信貸、資產管理及債券投資交易經驗，或持有CFA(特許金融分析師)、CQF(金融工程師)、CAIA(特許另類投資分析師)、FRM(金融風險管理師)、CPA(注冊會計師)等證書者優先;
(3)對金融市場業務具有高度的市場敏銳度和前瞻性，對宏觀經濟、金融市場以及債券市場具有分析判斷能力和風險控制意識。
(二)公司金融部
綜合管理崗(1人)
崗位描述：根據部門工作計劃和發展要求，組織安排綜合管理工作，保證工作有序進行。日常工作主要包括每日公文處理、廉政案防、日常考勤、部門日常開支的報銷處理及對賬工作、檔案管理、辦公用品采購和其他工作等。
招聘條件：
(1)1年以上銀行公司業務工作經驗，全日制大學本科及以上學歷, 條件優秀者可適當放寬。
(2)熟悉公司金融業務，熟悉OA公文流轉、日常財務報賬等，具有較強的學習研究和溝通能力，能獨立解決工作中遇到的問題，具有較強的責任心、抗壓能力和團隊合作精神。
四、報名方式
1.報名時間：2018年5月7日至5月14 日。
2.本次招聘采取網絡報名方式，每人只限填報一個崗位。在報名截止日期2018年5月 14 日24:00前登錄廣西北部灣銀行官方網站(www.bankofbbg.com)，點擊右上角人才招聘→招聘公告下載報名表→在線應聘→選擇相應的工作崗位→填寫基本信息→上傳照片和填寫完整的報名表→點擊提交。
五、注意事項
1.應聘者須對應聘資料的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格，應聘人員的應聘材料本行代為保密。
2.經初審符合條件者將以短信、電話等方式通知筆試或面試時間，初審沒有通過的應聘者不再另行通知。請務必提供準確的聯系方式并保持通訊暢通。
3.本次招聘僅在廣西北部灣銀行官方網站(www.bankofbbg.com)、廣西北部灣銀行微信公眾號及廣西人才網(www.gxrc.com)發布，未成立或委托任何考試中心、培訓組織等類似機構組織考試或培訓，從未編輯出版過任何招聘考試參考資料，招聘過程中不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。
4.本行保留根據招聘情況調整相關招聘崗位的權利。
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廣西北部灣銀行
2018年5月7日
